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分析深圳的区位优势,并且设想一下应如何吸纳人才,构筑人才生态圈...
记者观察到,不论哪种层面的战略,一个突出的核心是:坚持长期引进人才策略,大量吸纳海内外优秀人才。深圳人才战略的创新,一个与众不同的主题是:坚持拿来主义,深化拿来主义。特别的人才战略,是特别的历史产物。
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